Klimatledarskap
Sedan 2023 samarbetar cmb med Business Region Göteborg kring ledarskap för ett klimatneutralt byggande. Samarbetet uttycker sig på tre sätt:
- cmb driver en kunskapsgrupp för klimatledarskap, en grupp som varit aktiv sedan september 2022 och som samlar drygt 30 klimat- och hållbarhetschefer från partnerföretag. Gruppen har sedan dess setts fyra gånger årligen och utforskar olika ledarskapaspekter för framgångsrikt omställningsarbete
- cmb medverkar som partner i det EU-finansierade FoU-projektet Living lab för klimatneutralt byggande, lett av BRG och med bl.a. Mölndals stad och AB Framtiden som andra medverkande partner
- Inom nämnda EU-projekt leder vi ett arbetspaket om klimetledarskap, kunskapsbyggande och lärande. I detta arbete samarbetar vi bl.a. med RISE och Psykologbyrån Jones.
Genomförda aktiviteter (urval):
- Verkstad om modigt ledarskap för klimatneutralt byggande (med BRG) xxxx
- Medverkan på utvecklingsdag om klimatomställning för Göteborgs stads ledarforum, oktober 2025
- Klimatledarskap i samhällsbyggnadssektorn - hur långt har vi kommit? Seminarium på Frihamnsdagarna 2024
- Inom ramen för samarbetet inom Living lab för klimatneutralt byggande producerar cmb sammanlagt 15 semier, med fokus på goda exempel, omvärldsbevakning, ledarskap och lärande för klimatomställning.
Kommande aktiviteter:
- Seminarium i Almedalen - 23/6 09.45
- Semiarium på Kinesiska muren i samband med boksläpp - 18/9 18.00
Klimatledarskap - hopp, ansvar och handlingskraft
Delar av arbetet vi driver kring klimatledarskap beskrivs i en kommande bok, som släpps 14/9 på Natur & Kultur. Joakim Forsemalm har tillsammans med Chalotte Henscel och Gabriela Jones skrivit en handbok för klimatledare, hållbarhetschefer och motsvarande. Kort om boken:
Klimatkrisen innebär att vi snabbt behöver minska utsläppen. Men vem ska leda detta förändringsarbete? Många väntar på politiken, näringslivet eller ”någon annan” – eller har börjat ge upp. Den här boken vänder blicken mot ledare och chefer på våra arbetsplatser, där både ekonomisk och samhällelig utveckling formas.
Med utgångspunkt i att det finns 300 000 chefer i Sverige som i sin tur samarbetar med miljoner människor, visar Klimatledarskap hur omställningen kan drivas utifrån den plattform man själv har som chef: i beslut, prioriteringar, kultur och förändringsarbete. Författarna vägleder dig i hur du som ledare kan påbörja förändringen, vad som hjälper när du möter motstånd och hur du får till en reell påverkan som faktiskt minskar verksamhetens utsläpp och bidrar till omställningen. Rikligt med övningar och reflektionsmöjligheter förankrar kunskapen. Boken hjälper dig att leda där du står – i en tid när vi inte har råd att vänta.
